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公司召開(kāi)第四屆技術(shù)比武暨QC小組表彰會(huì)

2015.08.18

表彰會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

本網(wǎng)訊 8月12日，公司召開(kāi)第四屆技術(shù)比武暨QC小組表彰會(huì)，對(duì)在技術(shù)比武、QC效果成果評(píng)比中取得優(yōu)異成績(jī)的個(gè)人和小組進(jìn)行表彰。表彰會(huì)由公司副總經(jīng)理吳海浪主持，總工程師杜漢雙作了講話，各部門負(fù)責(zé)人、技術(shù)比武各專業(yè)組組長(zhǎng)以及獲獎(jiǎng)代表共計(jì)40余人參加表彰會(huì)。

會(huì)上，公司人力資源部部長(zhǎng)程冬梅首先宣讀了《榮信煤化第四屆技術(shù)比武及QC小組表彰通報(bào)》，隨后杜總、吳總及部分部門領(lǐng)導(dǎo)為獲獎(jiǎng)代表頒獎(jiǎng)。杜漢雙總工程師就技術(shù)比武和QC小組活動(dòng)開(kāi)展情況作了講話。他指出，要通過(guò)技術(shù)比武發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的作用，充分激發(fā)全體員工的主人翁精神，要全面開(kāi)展培訓(xùn)工作，加大對(duì)員工培訓(xùn)的力度、深度、維度；要健全激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)員工學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能的組織引導(dǎo)力度。針對(duì)QC小組活動(dòng)杜總強(qiáng)調(diào)，要將數(shù)據(jù)的收集與統(tǒng)計(jì)分析及過(guò)程監(jiān)控緊緊圍繞目標(biāo)、結(jié)果及主因展開(kāi)；要結(jié)合人、機(jī)、料、法、環(huán)深入透徹進(jìn)行原因分析特別是主因分析；要增加運(yùn)行控制的具體實(shí)施，實(shí)施情況的效果對(duì)比；要在QC成果PPT匯報(bào)中體現(xiàn)嚴(yán)謹(jǐn)性、準(zhǔn)確性、有科學(xué)性的論證與論據(jù)。最后，吳海浪副總經(jīng)理動(dòng)員大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)杜總提出的各項(xiàng)要求，要立足崗位、立足本職，開(kāi)拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，以本次表彰會(huì)為契機(jī)，為完成全年安全生產(chǎn)目標(biāo)而努力奮斗。

本屆技術(shù)比武通過(guò)最終決賽，鏟車駕駛、調(diào)火、粗苯操作、鼓冷操作，合成精餾操作、壓縮操作、循環(huán)水操作、空壓制冷操作、鉗工、焊工、電工、儀表工、分析工、采制樣工、廚師、安全技能等18個(gè)工種的共108名同志脫穎而出，分獲一、二、三等獎(jiǎng)。在五個(gè)QC小組參與的效果成果評(píng)比中，其中兩個(gè)QC小組受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)，三個(gè)QC小組榮獲“優(yōu)秀獎(jiǎng)”。

在本屆技術(shù)比武和QC效果成果評(píng)比中，涌現(xiàn)出了一大批理論知識(shí)扎實(shí)、操作技能過(guò)硬的優(yōu)秀員工，展現(xiàn)了自身的才華與風(fēng)采，為所在的部門贏得了贊賞與榮譽(yù)。整個(gè)活動(dòng)中，各部門有序組織，全員積極參與，比武場(chǎng)上秩序井然，裁判嚴(yán)格公正，選手激烈競(jìng)爭(zhēng)，真正賽出了水平，賽出了風(fēng)格，提高了專業(yè)技術(shù)水平，達(dá)到了預(yù)期效果。